2021年上半年，学校在省、市教育主管部门的指导和学校董事会的正确决策下，在姚梅发董事长的直接领导和学校党政领导班子的团结带领下，全校上下以习近平总书记系列重要讲话精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面深入开展党史学习教育，认真落实学校“十四五规划”，在十四五开局之年乘风破浪，守正创新，各项工作成绩斐然，亮点纷呈。

　　虽然今年招生遇到了一些困难，但在全体师生员工的共同努力下，学校总体工作不断推进，学校工作节奏加快，工作富有成效，教职员工工作积极性提高，工作干劲和信心也更足，学校硬件建设和内涵建设均取得新的发展。

　　一、2021年上半年工作回顾

　　(一)强化政治引领，发挥党委的政治核心作用

　　2021年上半年以来，我校充分发挥党委的政治核心作用，围绕中心促发展，构建“党建引领、互联互动、优势互补、资源共享”新机制，实施党建育人工程，全面深入开展党史学习教育，党建工作取得显著成绩。

　　我校党委被中共惠州市委授予“惠州市先进基层党组织”称号;我校团委被共青团惠州市委员会授予“2020年度惠州共青团工作先进单位”称号;工商学院团总支被共青团广东省委员会授予“广东省五四红旗团总支”称号;在惠州市教育系统“学党史、强思政、育新人”100节微党课征集评选活动中，我校获得1个一等奖、2个二等奖和3个三等奖;我校在2021年“4·15”全民国家安全教育日广东高校密码法宣传素材设计大赛中荣获平面类一等奖、优秀指导教师奖和优秀组织奖。马克思主义学院周侍美老师荣获“同上一堂党史课”广东省大中小学思政课一体化教学展示交流活动二等奖;惠州市教工委授予党委办公室冯江博同志“优秀党务工作者”称号，授予旅游学院李飞同志“优秀共产党员”称号。工商学院陈冰峰老师家庭、教育与应用外语学院袁浩老师家庭喜获2021年惠州市“优秀书香家庭”称号;林楚伟同学荣获“惠州市优秀共青团干部称号”，李玫瑾同学荣获“惠州市优秀共青团员”称号。

　　1.加强理论学习，强化思想武装

　　组织收看庆祝中国共产党成立100周年大会、全省学校思政课建设暨党史进校园视频推进会、2021年全省全面从严治党工作视频会议、广东高校学习论坛等会议。市委教育工委书记、市教育局党组书记、局长袁清山于3月25日到我校参加2020年度党员领导干部民主生活会;市委书记、市人大常委主任胡洪于5月11日到我校调研;广东省民办教育协会会长赵康于7月5日来校考察调研，并向我校授予“首届广东民办教育博览会暨广东民办教育四十周年成果展优秀组织奖”牌匾。

　　学校领导干部带头学，将党史学习教育纳入党委会、党政联席会议第一议题;各基层党组织开展各类党史学习活动达100多场次;学校党委书记、校长，各二级学院党总支书记、院长带头为学生开讲党史课程20余次，在全校党员干部和广大师生中掀起了一次次大学习的高潮，呈现出学新理论，议新思想，落实习近平新时代中国特色社会主义思想的浓厚政治气氛。

　　2.多层次、高质量推进党史学习教育

　　先后邀请了惠州学院马克思主义学院黄金魁博士、惠城区人大常委会委员张小刚等专家开展党史学习教育宣讲会，覆盖1000人次;先后组织党员师生赴叶挺纪念馆、东湖旅店、东江人民纪念碑等红色基地开展党史学习;在校园网建立党史学习教育专题网站，在官微“掌上惠经”连载《党史故事100讲》;在教学楼设置党史学习教育专栏;举行“重温红色经典 庆祝建党百年”主题诵读活动，并推出红色经典诵读短视频;开展“学党史、强思政、育新人”100节微党课征集活动;举行“百年恰是风华正茂”庆祝建党100周年红色文化作品展和“礼赞百年 艺彩飞扬”现场百米书画活动，共收集作品近130件(组);举行红色日记征文大赛，共征集到作品167篇，同时在官微推出特色鲜明的《红色日记》;编写3期党史学习教育简报。在今年世界读书日，图书馆围绕“书海扬帆起新征，齐心向党谱新章”主题，举办了16场丰富多彩的读书活动，激发学生广泛利用图书馆资源阅读，图书馆读书日活动已成为学校校园文化建设中的一个亮点。建筑与艺术设计学院6位老师和10余名学生历时7个多月，采编制作了党史动画短片《东江纵队》。该短片从红色文化传承、党史学习教育的角度，结合学校动漫专业特色和惠州东江革命文化，做出了别具一格的动画，大大增强了我校党史学习教育的活泼性和感染力。

　　3.严格做好党员发展工作

　　上半年开展了1期入党积极分子培训班，共培训465人次;开展了1期发展对象培训班，共培训89人次。上半年共发展党员87名，审核并批复175份党籍材料。根据广东省教育工委要求，开展了2次基层党组织书记党史学习教育专题网络培训，共培训49人次。

　　4.做好党内系统、学习强国等平台的更新及维护

　　上半年共完成78名党员组织关系转出工作;积极推动广大师生员工注册“学习强国”账号并开展学习，要求每人每天不少于30学分，采取每周通报制度，大大提高了学员学习参与度。

　　5.推进党建工作标准化、规范化建设

　　3月下旬，我校顺利召开2020年度党员领导干部民主生活会;4月上旬，校党委印发了《中共beat365中文官方网站委员会关于基层党组织设置调整的通知》，调整学校基层党组织设置，进一步推进了党建工作标准化、规范化建设。顺利完成2020年民主评议党员及2021年“七一”表彰评选工作、学校年度检查工作、“七·一”期间“飞行”检查等相关工作。

　　6.加强宣传工作，讲好惠经故事

　　学校召开校园网建设及宣传工作会，对校园网页进行改版升级，进一步加快了新闻更新速度，提高了新闻报道质量。微博、微信等新媒体运作不断成熟，校园网宣传和新闻监管效果明显提高。2021年上半年，新闻中心微信号掌上惠经累计发布信息222篇，点击量达25万。先后在新华网、中国新闻社、东江新闻网、惠州电视台、惠州日报、东江时报、广东省民办教育协会公众号等知名媒体共计推出深入宣传我校的新闻10余篇。

　　(二)平稳推进学校疫情防控工作

　　上半年，学校在上级领导下全力做好疫情防控工作，压责任、筑防线、细准备、精数据、重联动、快处置、广宣传、堵漏洞，认真落实疫情防控责任，凝心聚力共同打赢疫情防控阻击战，确保师生身体健康与生命安全，保证学校正常的教育教学秩序。目前，我校无一例感染新冠确诊病例及其他类型传染病，未发生一例安全事故。

　　学校办公室联合各单位、各部门每日在数字广东教育一体化学校疫情防控系统上报高校港澳台师生每日情况统计、大中专学生校外实习、培训情况日报、返校日报表。配合省教育主管部门及惠州市教育局做好中高风险地区旅居史排查、师生员工滞留外市摸排、东莞、广深、广深莞佛旅居史排查统计表、惠州密接接触史统计。

　　配合惠城区马安医院做好在校师生接种工作，组织4批次共计13037人次完成疫苗接种。截止2021年7月5日，现我校在校师生员工5873人，在校适宜接种师生5636人，第一针接种5553人，第二针接种5358人，第一针接种率达98.53%，第二针接种率达95.07%。

　　(三)做好招生就业工作，提高服务经济社会能力

　　秉持全年持续性招生理念，学生处以“通政策、定目标、整资源、分区域、担责任、讲策略、形经验”为思路，做到数据为依托，服务为基石，创新为突破，成果为导向，认真做好招生工作。今年学校共录取新生2021人，其中春季招生1021人，含三二分段61人;夏季招生1000人，含外省考生232人。

　　落实好大学生创业各项优惠政策，发挥创业孵化基地作用，推动学生创业项目落地见效。目前2021届毕业生中已有10人分别注册公司开始运营，学校在创业政策咨询、项目诊断和引入天使投资、资源对接上给与学生提供有效帮助，直接带动就业50人，助推以创业带动就业的模式。

　　与惠州市人社局签订了政校就业共管共抓协议。针对毕业生的就业需求，开展一对一就业推介，精准推送就业岗位。持续推送各类型企业共1300余家给学生共享。

　　加大力度宣传“三支一扶”志愿服务计划、西部计划、展翅计划、征兵政策等，鼓励和支持学生到基层就业，积极踊跃投身西部建设，助力国防建设。我校共计88人报名参加“三支一扶”计划，共计10人报名参加西部计划。

　　继续教育学院持续做好社会培训和服务工作，大大提高了学校美誉度。

　　(四)重内涵建设与质量导向，锻造高技术技能型人才生力军

　　学校不断深化教育教学改革，推进专业建设，内涵建设有新进展。我校1+X证书数字创意建模荣获全国试点“优秀教学院校”和“优秀组织院校奖”，1+X证书考评工作被教育部第三方评价组织评为“优秀单位”。

　　1.做好专业整体规划，提升专业群建设水平

　　推动省级高水平专业群建设。邀请省厅专家来校，举办了“高水平专业群申报与建设之探索”为主题的惠经讲堂。专家结合第一批省级高水平专业群申报工作经验，进行了深入交流与指导，为我校做好高水平专业群建设工作打下基础。组织获得省高水平专业群建设项目的物联网应用技术专业群项目组认真制订专业群项目建设方案和任务书;推荐财富管理、机械设计与制造、市场营销、电子商务等4个专业群申报广东省第二批高职院校高水平专业群建设项目。

　　开展品牌专业建设项目中期检查。为做好品牌专业建设项目过程管理，提高项目建设成效，上半年对2019年获得广东省立项的高职教育二类品牌专业建设项目(大数据与会计、计算机网络技术专业)，学校立项的校级品牌(培育)专业建设项目开展了2021年品牌专业建设项目中期检查专项工作。

　　完成2021年专业评估工作。组织开展了2021年专业评估工作。本次评估面向我校2020级招生专业，参加评估专业共计38个，8个专业因2021年起停止招生未参与评估。评估指标在2018年省高职教育二类品牌专业建设项目评审指标专业建设基础指标(满分60分)基础上稍作调整，并按照可量化指标满分共计48分评审。经二级学院组织专业自评，相关职能部门按2020年度相关数据评审，二级学院核对，完成了2021年专业评估工作。

　　完成2021级专业教育部平台申报及2022年新增专业预报。根据上级相关文件要求，确定了2021年拟招生专业41个，并完成教育部专业平台申报工作，41个专业均通过国家审批。按《职业教育专业目录(2021年)》、学校专业建设规划及广东省重点发展产业的要求，组织2022年新增专业预申报工作，2022年专业数量控制在40个左右。

　　2.扎实做好教育教学成果培育、校级质量工程建设暨2021年“创新强校工程”考核工作

　　精心打造省级教育教学成果奖评选项目。组织2021年度校级教育教学成果奖评选，综合评选结果，推荐3个优秀项目参与2021年广东省教育教学成果奖评选。邀请多位资深专家对申报项目进行专项辅导，并精心打造项目申报专题网站，力争项目冲击省级教育教学成果奖取得突破。

　　对标省级认定标准，做好校级质量工程项目建设工作。完成第一批“课程思政”校级示范课结项验收工作，9门课程全部顺利结项，其中4门课程验收评审为优秀。组织第二批37门校级精品在线开放课程中期检查工作，目前正在进行检查材料形式初审。

　　开展校级校内、外实践教学基地立项建设项目中期检查。组织对2019年校级立项的4个校内实践基地和5个大学生校外实践教学基地召开了中期检查评审会，邀请学校已经通过省级基地类项目验收的基地负责人担任本次中期检查评审会成员及进行建设经验分享。经评审组成员评议，2019年校级基地类项目通过中期检查的有6项。

　　教务处按时保质完成2021年创新强校工程考核工作。为做好2021年创新强校工程考核工作，分别召开了考核工作动员会和考核研讨会。按时保质完成了自评报告撰写、佐证材料收集和考核网站建设工作。我校2021年创新强校考核自评得分为86.09分。

　　3.以赛促教促学，各类大赛稳步推进

　　组织各专业师生参加由广东省教育厅主办的2020-2021年度广东省职业院校学生专业技能大赛。本次大赛我校共获得25个奖项，其中，二等奖5项、三等奖20项。

　　教育与应用外语学院学生团队的作品荣获“广东省高校艺术作品展演活动艺术表演作品类”二等奖;建筑与艺术设计学院动漫作品《东江纵队》入选广东省第七届大学生艺术展演;在第十届广东大中专学生书画艺术作品大赛中我校获一等奖1个、二等奖1个、三等奖2个;在广东省第六届大学生展演活动中获得18个奖项;在第十六届“挑战杯”广东大学生课外学术科技作品竞赛中我校获1个一等奖，3个二等奖;我校参赛项目《居清风筑》斩获“建行杯”第七届中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛广东省分赛决赛“青年红色筑梦之旅”创意组赛道银奖，我校是全省唯一一所在此赛道获奖的民办高职院校。

　　(五)推动人事制度改革，不断优化师资队伍结构

　　推进人才队伍建设工作，组织召开人才工作会议，交流研讨，集思广益，凝聚合力建设人才队伍，提出“引进人才、包容人才、培养人才、善待人才、用好人才”的人才工作要旨，达成共识，专业对标建设教学团队，为青年教师搭建发展平台、用专业发展留住人才。

　　修订《beat365中文官方网站教师师德失范行为负面清单及处理办法(试行)》，该制度使我校首次确立了师德建设的领导组织机构，形成了党委统一领导，党政齐抓共管，分工明确的工作机制。

　　制定《beat365中文官方网站开展师德专题教育工作方案》和《beat365中文官方网站师德专题教育工作重点任务台账》，明确我校师德专题教育工作部署，圆满完成了师德专题教育第一阶段工作。

　　推进职称制度改革工作。制订2021年职称评审制度修订工作方案，会议动员，统一思想，审慎地对待每项修订条款，确保依据充分合理，形成2021年职称评审制度修订意见稿。

　　推进教师培训工作。制订2021年教育培训方案，组织教师参加各类培训，其中，4名教师完成国培项目培训，10位教师完成预报名参加暑假国培项目培训。组织49名教师暑期到企业实践活动。

　　做好教职工薪酬调整工作，拟定薪酬调整方案。实施教师薪酬调整，对专任教师课时费标准及岗位津贴进行调整;拟定行政人员薪酬调整方案。

　　提高教职工福利。分配午休房50间、教工公寓26套，解决126位教职工午休、住房问题。

　　(六)改革科研体制，不断增强科技服务社会能力

　　为提高学校科研服务社会能力，提升教师科研水平，学校从制度修订入手，并逐年加大科研奖励力度。2021年上半年，教师科研服务社会较上年度有进步，截止目前，横向科研项目共登记14项，到款金额共90万元，保持稳定增长态势。其中建筑与艺术设计学院院长陈文焰申报的“布料印染新科技”获得国家教育部主办的“蓝火计划”立项，获得20万资金资助。

　　2021年上半年教师科研积极性有所提高。主要体现在科研项目申报数量增多。据统计，截止2021年7月，教育部人文社科一般项目、教育厅项目和惠州市哲社科项目申报数量共有90余项，增长率46%。工商学院党总支书记游建雄主持的课题《广东省红色文化融入大中小学思政课一体化建设的理论与路径研究》获2021年度广东省教育科学规划课题(党史学习教育专项)立项。钟菁琳、卢娟娟、刘婷三位老师分别获2021年度惠州市哲学社会科学规划课题立项。

　　近年来，学校大力支持科协工作，激发科技创新活力，学校科研处依托重点科研平台，推动信息工程学院创新团队充分发挥技术和资源优势，开发了重点突出、特色鲜明的“物联网信息技术”和“人工智能技术与应用”科普资源，组建了科普志愿者团队，不定期开展科普宣传教育活动，科普工作获得惠州市科协的高度肯定，学校被命名为2021-2025年“惠州市科普教育基地”。

　　学校科研管理与服务系统开发完成，并于7月内测。平台研发成功，为今后的科研管理数字化、智能化打下了良好基础。

　　高职教育研究所完成了学校“十四五”规划的统筹和组织编写工作，以及学校贯彻落实《教育评价改革总体方案》的统筹和组织工作。

　　(七)整合育人资源，提高产教融合和校企合作水平

　　整合学校与政府、企业之间，学校与社会之间的协同创新资源，提升合作育人层次，打造多元多维度的校企合作范式，不断提高合作育人质量。

　　持续推进校内外实习实训基地建设。跟进校内外合作企业的分类与统计、校企合作协议签约等工作。我校校外实习实训基地119家，校内9家校企合作单位，上半年新增(包含续签)校企合作项目11家。

　　财经学院上半年新增优质校企合作单位5家，与中国工商银行惠州分行签定了学习实习就业协议，接收了9名学生入行。信息工程学院与惠州市奖门人饮食文化有限公司开展人才培养及项目合作，目前双方已挂牌基地。智能制造学院与雷博尔自动化系统(惠州)有限公司、广东卡斯自动变速箱专修公司充分发挥校企双方优势，发挥职业教育为社会、行业、企业服务的功能，积极试点“现代学徒制”班。体育学院与惠州“船行地球”、东莞“腾飞体育文化发展有限公司”建立长期合作伙伴关系，通过校企合作平台建设，开发企业实际项目，为企业提供技术支持，实现产教融合、合作共赢，服务地方经济发展。

　　上半年，学校校领导带队走访了14家校企合作单位，针对我校与合作企业的开展情况、用人需求、岗位能力要求等进行调研，加强了与合作企业各方面的联系和合作。我校参与惠州市龙门县(国家级)、博罗县(省级)农村示范县电商人才培训工作，为28个乡镇及街道办开展农村电商创业的系列讲座，参加培训约2800余人。

　　(八)凝练办学特色，提高学校核心竞争力

　　学校充分发挥民办高校的机制优势，根植马安、融入惠州、特色发展，努力打造“职业味、企业味、惠州味”浓郁的校园氛围，从“人无我有，人有我优，人优我强“的思想展现学校办学特色，让学校更接地气、更有底气、更显生气、更富朝气。学校根据国家相关政策的变化，在学校现有的基础与条件上进一步加强了特色办学系统的深层思考，特色办学是学校开拓、创新、可持续发展的客观要求，是提高学校核心竞争力的重要途径，学校实施特色办学建设有利于构建学校的教育价值导向。

　　其中，军鹰队是我校国防教育工作的一个响亮名片。2021年上半年，学校军鹰队团支部荣获“惠州市五四红旗团支部”称号;军鹰队在第二届广东省学校国防教育成果交流展示活动中获得竞赛团体一等奖和“十佳护旗方阵”称号，潘杰威获“优秀指导教师”称号，陈洲硕荣获“十佳掌旗手”称号，何嘉浩、杨均驰荣获“十佳护旗手”称号，李晓升、黄依婷获“优秀队员”称号。

　　学校军鹰队正式成立于2016年11月，是一支以军事化管理、专业化培养为目的的服务型队伍，以“同龄人影响同龄人，同龄人教育同龄人，同龄人带动同龄人”的教育模式来培养军鹰人在探索中前进，在发展中完善，在合作中成长真正用到新生军训、国防教育、学生校园突发事件的处理、校园维稳等方面上，于2017年3月取得德育基地相应资质。自成立以来，军鹰队在短短几年时间共获得国家级和省市级荣誉50余项，成为beat365中文官方网站一个特色鲜明的响亮品牌。

　　(九)强化基础设施建设，办学条件迈上新台阶

　　学校对照标准化建设要求，着眼学校未来发展，科学定位校区功能，逐年有序推进学校基础设施建设。2021年上半年，为满足教学需要，提高学生体质健康水平，学校新建成1800多平米的篮球馆和500多平米的健身馆。

　　信息工程学院完成学校中深聚星电商直播基地合作协议签约，2021年新电商直播基地建成并即将投入使用。电商直播基地以“直播孵化器、创业梦工场”为定位，校企共同计划把基地打造成集“科技研发、网红直播、创业孵化、创意商业”功能为一体的科技创新创业综合体;2019年惠州市高校科研资金项目“惠州市人工智能技术与应用实验室”建设工作在紧锣密鼓进行之中，计划在本学期正式投入使用。旅游学院开展大茶园订单班、欢乐谷专才班、机场安检特色班等工作，打造旅游学院特色品牌。

　　党委办公室携手信息管理中心完成网站改版及专题网站建设。在校领导的重视和指导下，完成了校园网改版以及各学院部门网站优化，重新优化了手机版网站。完成“2021省级高水平专业群建设专栏”等6个专题网站的建设。加强与企业微信官方的沟通，申请将企业微信“微盘”扩容了1000G，为今后加强数据存储及减少U盘使用导致的电脑病毒传播提供了保障。在短时间内完成工商大楼实训室的搬迁及重新安装、第一教学楼多媒体的拆装，工商学院教学及办公设备及网络调整，以及理工学校进驻后的设备检修和网络保障工作。

　　财务处坚持执行收支两条线的管理办法，贯彻专款专用的原则，在内部管理上执行钱账分管，票章分管，在资金使用上坚持互相监督，保证了运行资金的绝对安全。在金税三期的监管下我校税收信息更加公开透明，内部管理更加严格规范，完全杜绝了虚开、代开发票的违法行为，为学校规避财务风险，保护学校的合法利益提供了有力保障。

　　学生公寓水控、电控系统实现了学生用水、用电智能化。学校保卫处全力做好综合治理与治安管理工作，确保了学校的安全与稳定;后勤认真做好服务常规工作，保持校园卫生整洁，保障服务水平不断提高，助力建设平安校园，美丽惠经。

　　二、2021年工作计划

　　接下来，学校要进一步做好对标和塑强工作。“对标”要按照国家、教育部、省教育厅对高职院校和民办高职院校的各种标准，找准方向、定好目标，促进学校建设标准化、认证化、规范化、法治化，并且要在做好基准对标的基础上向竞争对标逐步迈进;“塑强”要进一步强实力、强特色、强品牌、强队伍、强机制，为学校今后各项目标的实现打下扎实的基础。

　　2021年下半年，学校如何进一步做好内涵建设、招生就业、产学研建设等工作，关键要把握四个重点。第一，要以“十四五规划”契机，全力解决历史遗留问题，轻装上阵;第二，要进一步加大投入力度，完善学校条件建设，保障学校可持续发展;第三，要牢固树立特色意识，整体推进特色突破，打造亮点;第四，要紧抓发展机遇，优化学校资源，内涵发展，错位竞争，构建学校的核心竞争力。

　　(一)不断加强三全育人工作，深入学习贯彻落实习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神

　　筹备召开双代会;深入学习贯彻落实习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神，结合党史学习教育，继续以“基层党建全面进步全面过硬”为主题，着力解决先进典型示范作用不明显、党建质量不高等问题，开展达标创优活动，树立基层党建品牌。

　　加大党员教育力度，不断强化党员先锋意识，带领广大师生创一流业绩。增强党建与思政教育工作研究能力，争取党建双创工作取得新突破。加强党风廉政和师德师风建设，统筹纪检、监察和审计工作一盘棋，推动校务公开，努力实现纪检监察工作全方位全过程全覆盖。打造纪检监察工作惠经特色，着力推动学校管理与事业发展的制度化、规范化、民主化、科学化。

　　(二)持续推进专业结构优化调整，提升专业群建设、课程建设水平

　　推进高水平专业群建设工作。推进已立项的物联网应用技术专业群按照省级高水平专业群建设要求做好各项任务的建设工作。根据广东省第二批高职院校高水平专业群建设项目的申报立项结果开展财富管理、机械设计与制造、市场营销、电子商务4个专业群的省级或校级立项建设方案和任务书制订工作。

　　加强已立项各级品牌专业项目建设成果的培育工作。在中期检查的基础上，继续做好各级品牌专业建设项目的建设工作，尤其是省级二类品牌专业建设项目两项国家级成果和六项省级成果的培育工作。

　　推进职教联盟建设。借鉴现有的兄弟院校职教联盟建设情况，结合我校实际情况，推进有惠经特色的职教联盟体系建设，加强校政、校企的合作密度，拓展更广阔的校企合作资源。

　　(三)加大职称制度修订力度，提升师资队伍建设水平

　　继续推进职称制度修订工作，开展2021年度职称评审工作。落实《深化新时代教育评价改革总体方案》要求，对有关制度进行修订。妥善做好借调教师岗位安排工作。

　　(四)开展科研管理制度修订，激发教师科研积极性

　　根据科技部和教育部有关规定，及时修订科研管理制度，促进学校科研和社会服务能力提升。逐步建立以质量和创新为导向的科研评价体系和奖励制度。进一步修订完善科研项目管理、经费管理、成果管理及科研奖励制度等，优化科研管理与服务各环节的办事程序、简化办事流程，推进科研管理与服务的科学化、规范化和便利化。

　　(五)全面做好章程修订工作，进一步完善依法办学和民主管理机制

　　在学校章程总则中新增关于“学校中的中国共产党基层组织，按照中国共产党章程的规定开展党的活动，加强党的建设”等内容，把发挥党组织政治核心作用和加强党组织建设的内容写入学校章程，增加法治意识和依法办学水平，凝聚师生共识，促进民主管理，完善现代大学治理体系，提升治理能力。

　　(六)加强校园文化建设，打造以文化人格局

　　打造好学校新闻中心、团委新媒体中心和二级学院微信等优质校园宣传新媒体平台，强化校园文化阵地功能;围绕开局“十四五”、开启新征程，突出庆祝中国共产党成立100周年，扎实做好宣传思想工作，讲好惠经好故事，营造积极向上文明和谐的校园氛围;进一步做好学生的文化、艺术、体育和专业技能等方面的传统品牌项目，并创出具有惠经特色的品牌。

　　(七)进一步提升办学条件保障，强化学校发展硬件

　　对照国家办学条件标准，加强研究、统筹和落实。首先要采取切实措施，按照优先次序，确保必达指标达标，重点发展领域办学条件有突出优势。其次要大力加强“教育技术”建设，加大投入和整合力度，积极构建高速度、广覆盖、全联通、能移动、易识别、有保障的智慧校园，让专业和技术成为学校腾飞的一对强有力的翅膀，为移动学习、网络教学、智慧生活奠定基础。加强校园网络病毒防范治理、网站信息安全、重要数据安全等安全工作，抓好机房及多媒体教室的管理问题。提升教学服务能力及水平，做好信息化教学比赛、精品开放课程的建设服务工作。推行全面预算管理，实行成本费用精细化管控。严格控制下达的费用指标，推行以节约成本、提高效率为目的的全员式、全过程成本管理。

　　(八)扎实做好新冠疫情常态化防控工作

　　继续围绕“确保师生生命安全和身体健康，确保不发生校园聚集性疫情”的总目标，以最严的标准、最严的措施、最严的要求、最严的追责，继续坚持疫情防控不放松、校园管控不放松，务实谨慎细致地做好2021年下半年各项工作，尽最大努力保障师生员工生命安全和身体健康，尽最大努力保障校园安全。

　　同志们，在十四五开局之年，我们要不忘初心，砥砺前行，以务实重行的作风、狠抓落实的举措，勇担新使命，为把学校建设成为特色鲜明的大湾区高水平高职院校，共同书写惠经院奋进之笔而努力奋斗!